Modelo de Consulta

El modelo de Consulta es un modelo triádico en el que nosotros, de manera indirecta (generalmente), vamos a asesorar a alguien para ayudarle solucionar una situación que requiere un tercero. Por tanto, a diferencia del Counseling, no es una intervención directa, sino es del tipo indirecto. Como su propio nombre indica:

“Alguien me CONSULTA que puedo hacer con…”

En este modelo se trata de asesorar sobre aspectos que se soliciten, en un centro escolar, por ejemplo, son del tipo: qué hacer con un alumno nuevo, orientaciones a padres…. Aunque no sólo se limita a este campo, sino que lo utilizan bastante los expertos de diversos campos. Pero, en general, la consulta puede ser sobre un tema en concreto o sobre la dotación de herramientas a alguien que está a nuestro nivel, un profesional como nosotros, u otro que está en la misma jerarquía, profesores, padres… con la finalidad de atender a un tercer implicado.

Existe un modelo derivado de este, que se llama consulta colaborativo. Básicamente, se trata de que el orientador puede intervenir directamente, es un constante trabajo en equipo entre el orientador y el consultor, junto con la persona que lo necesite.

...Reflexión Personal... 

Este modelo me resulta muy interesante ya que creo, que es el que más comúnmente conocemos y todos en algún momento hemos experimentado, no de manera profesional, pero basta para acercarnos al tema.

En un colegio, como futuros psicopedagogos, creo que será el que más utilicemos, ya que, debido al tamaño del centro, es imposible realizar una orientación con cada individuo de manera personalizada.  Por ello, es una manera muy útil, porque, como personas, no podemos estar en todo momento y necesitamos de la ayuda de otros. Como profesionales y personas, hemos de saber trabajar con la gente que se encuentra a nuestro alrededor, es imprescindible un trabajo en equipo constante y eso no es fácil, por lo que podría ser alguno de sus inconvenientes.

Como  otro inconveniente mencionaría que el orientador no experimenta la situación de manera directa, no pudiendo ver algunos aspectos que, como profesionales, podríamos identificar.

Pero, sobre todo, como aspecto positivo, mencionaría que es un modelo muy “bonito”, ya que no sólo estamos ayudando a otra persona a solucionar una situación concreta sino que, además, la estamos dotando de conocimientos, herramientas… para poder afrontar este por sí solo el problema.